Les actions de l'association FETE

Depuis de nombreuses années, l’association FETE agit pour favoriser l’égalité entre les femmes et les hommes dans l’emploi, la formation et l’éducation. Elle développe des actions de sensibilisation, d’information et d’accompagnement à destination de publics variés : jeunes, adultes, professionnel·les de l’insertion, de la formation, de l’éducation et du recrutement. Retrouvez l'action de l'association en téléchargeant les différents flyers de présentation.

FETE

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Egalité professionnelle

Autre

Prévenir et lutter contre les discriminations dans l’emploi

À travers son programme « Femmes et Discriminations – vers et dans l’emploi », FETE propose des actions permettant de mieux comprendre les mécanismes de la discrimination et d’agir pour les prévenir.

Ces actions prennent différentes formes :

  • ateliers collectifs d’information pour connaître ses droits et anticiper des situations discriminantes ;
  • mises en situation et outils pédagogiques pour comprendre le cadre juridique et adopter de bonnes pratiques ;
  • ateliers ludiques de sensibilisation à destination des jeunes ;
  • séances dédiées aux acteur·ices de l’insertion, de la formation et aux (futur·es) recruteur·euses.

Des supports complémentaires sont également mobilisables, comme le prêt d’expositions, de livres ou encore des outils d’animation tels que le théâtre-forum.

Sensibiliser dès le lycée avec le Plan Égalité Lycée

Depuis 2014, FETE accompagne les lycées de Bourgogne-Franche-Comté dans le cadre du Plan Égalité Lycée (PEL). Ce dispositif vise à intégrer durablement la question de l’égalité entre les genres au sein des établissements scolaires.

Les objectifs sont multiples :

  • sensibiliser les équipes pédagogiques à l’égalité professionnelle ;
  • amener les élèves à réfléchir aux inégalités professionnelles liées aux stéréotypes de genre ;
  • lutter contre le manque de mixité dans certaines filières et encourager l’ambition scolaire et professionnelle.

Les projets sont construits sur mesure, en fonction des besoins identifiés dans chaque établissement, et peuvent prendre des formes variées : ateliers égalité-mixité, quiz-débats sur les stéréotypes de genre, jeu en ligne « Ega’Game », ateliers sur les masculinités, création d’affiches et de slogans, tables rondes avec des professionnel·les, sensibilisation aux violences sexistes et sexuelles, ou encore réflexion sur l’urbanisme genré.

Financé par le Conseil régional Bourgogne-Franche-Comté et le Fonds social européen, ce dispositif est entièrement gratuit pour les établissements.

Un centre de ressources au service des professionnel·les

FETE met également à disposition un Centre de ressources Égalité, riche de nombreux livres, expositions et outils pédagogiques. Ces ressources sont destinées aux professionnel·les de l’éducation, de l’insertion et de l’accompagnement afin de les aider à construire, avec leurs publics, une véritable culture de l’égalité.

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