Chargé.e de prévention égalité F/H et lutte contre les violences

Proposée par : Association CIDFF 39

Publiée le 20 janvier 2026 Jura Offre d'emploi

La mission

Le CIDFF du Jura est une association loi 1901, agréée par l'Etat, ayant pour mission principale de mettre à disposition des femmes et des familles, toutes informations à caractère juridique, familial, social, professionnel, économique tendant à promouvoir les droits des femmes et à lutter contre les violences et les préjugés sexistes.

Le CIDFF recherche un(e) Chargé(e) de Prévention - Education à l'égalité Femmes/Hommes et à la lutte contre les violences sexistes et sexuelles.

Missions :  

Placé-e sous l'autorité de la Direction, vous avez pour mission de renforcer l'éducation à l'égalité entre les femmes et les hommes et à la vie affective et sexuelle et développer la prévention contre les violences sexistes et sexuelles.

- Concevoir des actions de prévention et élaborer le programme d'intervention.

- Coordonner les interventions et assurer leur cohérence.

- Développer et mutualiser des outils pédagogiques adaptés aux différents publics.

- Animer des modules de sensibilisation collective en direction des jeunes notamment dans les domaines de l'égalité femmes-hommes, de la lutte contre les stéréotypes de genre, de la prévention des violences sexistes et sexuelles, de la prostitution .

- Participer, avec l'équipe, à la remontée d'informations sur l'évolution des besoins des bénéficiaires.

- Contribuer au développement de partenariats et d'actions autour de la prévention et lutte contre les discriminations, de la promotion de l'égalité femmes-hommes et assurer la continuité des partenariats engagés.

- Participer aux réunions d'équipe pluridisciplinaire et aux réunions partenariales.

- Participer aux temps forts de l'association.

- Apportez une expertise et un accompagnement dans la mise en place des projets égalité.

- Évaluer les actions et mesurer leur impact.

- Tenir à jour les statistiques liées à l'activité de prévention

- Réaliser les bilans d'activité.

Profil :

Diplôme : BAC + 3 minimum (sciences humaines, secteur social, santé, gestion de projet, études de genre)

Expérience souhaitée : Travail auprès des jeunes, grand public, professionnel.le.s 

- Animation de groupes et connaissances des problématiques liées aux violences faites aux femmes et à l'égalité F/H

Vous possédez des notions en droit, promotion des droits humains Intervenir dans les limites de la déontologie propre au réseau des CIDFF : principes de confidentialité, gratuité, non-discrimination, neutralité politique et confessionnelle.

Être en accord avec les valeurs féministes de l'association

Autonomie, adaptabilité, dynamisme, créativité et prise d'initiative

Capacité d'écoute et d'empathie

Capacité d'adaptation

Aisance relationnelle (animation, prise de contact) et rédactionnelle (bilans, comptes rendus..)

Sens de l'organisation

Type de contrat

CDD - 6 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
 

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1082.0 Euros sur 12.0 mois
  • + indemnité Ségur au prorata du temps de travail - salaire à négocier

Déplacements

Déplacements sur tout le département, permis b obligatoire.

 

Contacts

c.robelin.direction@cidff39.fr

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